B站回应员工春节加班猝死

一、B站官方对事件的回应核心

针对员工“暮色木心”（武汉AI审核组组长）的猝死事件，B站官方迅速作出回应。经过核查，该员工一周的考勤记录显示其工作时间为标准的“9:30~18:30，做五休二”，并未出现加班现象。对于其死因，B站明确表示是家中突发身体不适导致的脑出血，并未直接承认与加班存在关联。尽管如此，B站仍高度重视此事，迅速成立专项小组配合警方进行深入调查。公司也向全体员工强调注意身体健康，感到不适时应及时休息并寻求医疗帮助。

二、事件引发的争议与质疑

这一回应并未完全平息外界的争议与质疑。家属指出，该员工在春节期间被要求连续夜班（晚9点至早9点），且长期承担每天12小时的超负荷工作，而月薪却仅为四五千元。多名网友爆料B站的审核岗位存在“三班倒、夜班补贴仅50元、强制调休以规避支付加班费”等问题。更令人瞩目的是，招聘信息中明确提到该岗位需要“接受夜班安排，工作时长为每天12小时”，这与B站声明的“无加班”情况存在明显矛盾。家属还质疑B站在某种程度上删除了该员工的加班记录及企业微信信息，并且在员工离世后并未主动慰问家属。

三、事件对社会及企业的深远影响

这起事件在公众中引发了广泛讨论，尤其是关于互联网企业“内卷加班文化”的问题。许多人关注到平台审核岗位的高强度工作以及由此带来的健康风险。B站在2022年发布的ESG报告中，关于员工健康与权益的议题权重较低，这也使得公众对其社会责任的履行情况产生了质疑，认为实际情况与报告内容存在脱节。

四、事件的时间线简述

该事件自2022年2月5日（正月初五）员工猝死开始曝光。仅仅两天后，即2月7日，B站首次对此事作出回应。争议和质疑并未随之消散。直到2023年2月，家属及网友的质疑声仍然持续不断。值得注意的是，这一事件至今（2025年）仍被作为典型案例被频繁引用和讨论。

这起事件不仅关乎一个员工的生命健康和家庭命运，更反映了当下社会对于劳动者权益和企业社会责任的关注和期待。希望通过这起事件，能够推动社会的反思和企业的改进，确保每一位员工的权益得到真正的保障。