汪可盈 BOSS直聘

汪可盈（Chloe Bennet）与BOSS直聘的携手合作，无疑是两者间一场充满创新与活力的强强联合。这一合作始于2019年，主要围绕品牌代言人与首席快乐官的身份展开。以下是合作的关键内容梳理：

一、合作背景与职位任命

时间定格在2019年1月30日，这一天，BOSS直聘迎来了它的品牌形象代言人——汪可盈，同时她也兼任“首席快乐官”。这一合作的背后，是BOSS直聘CEO赵鹏看到了汪可盈从普通家庭走出，凭借自身努力跻身国际影视明星行列的励志经历。这一经历与BOSS直聘所倡导的“自信、进取、快乐”的职场态度不谋而合，成为双方合作的重要契机。

二、广告投放与活动

合作开始后，汪可盈的身影便出现在多个国内重点城市的平面广告中，首支广告片更是在2019年春节期间与广大观众见面。期间，汪可盈以首席快乐官的身份，积极参与BOSS直聘的线下活动，与粉丝互动，进一步增强了品牌的影响力。

三、公众反响与争议

BOSS直聘与汪可盈的合作广告，延续了其特有的“洗脑式”风格，如广告语中的“找工作，跟老板谈”等重复口号，虽然引发了一部分观众的争议和反感，但也因此提升了品牌的知名度。广告的简单直接，更是被看作契合招聘行业的痛点，助力BOSS直聘迅速占领市场。

四、汪可盈个人背景

汪可盈因其在美国电视剧《神盾局特工》中饰演独立自信的“震波女”Skye而广为人知。她的个人经历与BOSS直聘的品牌定位相契合，成为了品牌代言人的不二人选。她的跨文化背景——拥有一位华人父亲，以及她曾赴中国学习中文的经历，为这次合作增添了更多的话题性和。

五、合作长期影响

自合作以来，BOSS直聘的市场表现一直强劲。用户活跃度持续增长，甚至在2019年中期，其月活跃用户数超越了传统招聘平台。这一合作标志着招聘行业从传统的“简历投递”模式转向更为高效的“直接沟通”模式，BOSS直聘借此巩固了其在招聘市场中的领先地位。汪可盈的个人影响力和品牌策略相结合，共同推动了BOSS直聘在招聘行业中的创新与发展。这不仅是一次品牌与代言人之间的合作，更是一次行业变革的见证。