麻省理工学院研究揭示人工智能已取代美国 12% 的劳动力

近期，麻省理工学院（MIT）公布了一项令人瞩目的研究，这项研究通过详尽的数据揭示了人工智能（AI）在美国劳动力市场的巨大影响。研究显示，AI已经取代了美国高达11.7%的劳动力岗位，这些岗位集中在金融、医疗保健和专业服务等领域，合计工资规模高达1.2万亿美元。这一发现是基于一项研究，该研究使用了一种名为“冰山指数”的劳动模拟工具。这一工具由MIT和橡树岭国家实验室共同开发，旨在模拟全美劳动者之间的互动以及他们如何受到AI和相关政策的影响。

这项研究的负责人Prasanna Balaprakash指出，“冰山指数”如同为美国劳动力市场创建了一个数字孪生系统。通过这一系统，研究团队得以更深入地了解人工智能如何重塑工作任务、技能和劳动力流动。经过深入分析，研究涉及了超过32000项技能和923种职业的关系，并评估了现有AI系统能够胜任的技能范畴。

尽管科技行业经常受到关于自动化影响的热议，但这一研究揭示了更广泛的领域受到了AI的冲击。特别是人力资源、物流、财务和办公室行政等日常职能领域的岗位被替代现象尤为显著。这些领域的工资总额占整个劳动力市场的很大一部分，往往在传统的自动化预测中被忽视。

研究团队积极与各州合作，利用“冰山指数”模型进行前瞻性模拟。田纳西州、北卡罗来纳州和犹他州等已经率先应用这一工具来验证数据并据此制定相关政策。田纳西州在其人工智能劳动力行动计划中直接引用了“冰山指数”的数据。犹他州也计划发布基于该研究的报告。

这一研究同样挑战了普遍的观念，即AI风险主要集中于沿海的科技中心。实际上，受到AI影响的职业遍布美国的50个州，特别是在内陆和农村地区。为了应对这一挑战，研究团队创建了一个交互式模拟环境，让各州能够不同政策对当地就业和经济的影响。这一环境为决策者提供了一个在投入资金前测试不同情境的平台，为政策制定提供了有力的数据支持。

这项研究为我们揭示了人工智能对美国劳动力市场的深刻影响，并为政策制定者提供了宝贵的数据和工具，以更好地应对即将到来的变革挑战。